2023년 근로장려금 지급액은 작년보다 10% 인상되었습니다. 단독가구는 최대 165만 원이며, 맞벌이가구는 최대 330만 원 지급받을 수 있습니다.
아래 참고하시어 근로장려금 대상자는 혜택을 놓치지 말고 신청하시기 바랍니다.
2023년 근로장려금 신청하기
1. 근로장려금 지급액
2. 근로장려금 지급 기준
3. 근로장려급 신청 방법
근로장려금 지급액
근로장려금 지급액은 작년보다 최대 10% 증가했습니다.
| 구분 | 단독가구 | 홑벌이가구 | 맞벌이가구 |
| 총소득액 기준 | 2,200만 원 미만 | 3,200만 원 미만 | 3,800만 원 미만 |
| 지급액 | 165만 원 | 285만 원 | 330만 원 |
소득의 기준은 총소득액입니다, 즉, 근로소득, 사업소득, 이자, 배당, 연금, 기타 소득 등을 모두 합칩니다.
사업소득의 경우, 종사하는 업종에 따라 조정률을 적용합니다.
- 부동산 임대업, 기타 임대업 : 90%
- 서비스업 : 75%
- 숙박업, 금융업, 보험업, 상품중개업 : 65%
- 음식점업, 제조건설업, 전기가스수도 : 45%
- 소매업, 자동차업, 부동산매매업 : 30%
- 도매업 : 20%
근로장려금 지급 기준
총소득액 기준 외에 재산 조건도 만족해야 근로장려금을 지급합니다. 2022년보다 조건이 완화되었습니다.
| '22년 | '23년 |
| 재산합계액 2억 원 미만인 경우에만 지급 | 재산합계액 2.4억 원 미만인 경우에만 지급 |
| 1.4억원 이상일 경우 50% 지급 | 1.7억 원 이상일 경우 50% 지급 |
근로장려급 신청 방법
근로장려금은 온라인 오프라인으로 신청할 수 있으며, 개별 안내를 받지 않았으면, 아래 사이트에 접속하여 신청할 수 있습니다.
☞ 2022 근로장려금 신청 4가지 방법 정리 (홈택스, 손택스, ARS)
맺음말
이로써 2023년 근로장려금 지급액 인상 및 재산 조건 완화, 신청 방법에 대해서 알아봤습니다.
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